Les chefs d'entreprises restent méfiants vis-à-vis des jeunes

De nombreuses études mesuraient déjà la confiance accordée par les jeunes aux entreprises. Mais aucune ne concernait, jusqu’à présent, la confiance qu’accordent celles-ci aux jeunes. Rappelons qu’aujourd’hui en France, un jeune actif sur 4 est au chômage.

L’Observatoire des jeunes et des familles d’Apprentis d’Auteuil a donc demandé à l’institut d’études OpinionWay d’interroger les chefs d’entreprise sur la confiance qu’ils accordent aux moins de 25 ans. 505 dirigeants de TPE, PME et grandes entreprises se sont prêtés au jeu.

Confiance vis-à-vis des jeunes : tout juste la moyenne

L’indice de confiance des entreprises vis-à-vis des moins de 25 ans est de 6,5/10, soit une note tout juste au-dessus de la moyenne. 

Pour une très large majorité (89%) des chefs d’entreprises "accorder leur confiance aux jeunes" fait partie des valeurs de leur entreprise.

 

53 % des chefs d’entreprise interrogés disent baser leur recrutement d’abord "sur la personnalité et les qualités individuelles des candidats", avant de prendre en compte leur expérience professionnelle et leurs diplômes.