Aveyron : après 9 jours de grève, le conflit prend fin à l’Udsma

"Une fin de conflit victorieuse. La lutte paye encore une fois !". Pascal Mazet, secrétaire CGT santé action sociale Aveyron, ne cachait pas sa joie ce mercredi, alors qu’une solution avait été trouvée la veille concernant le mouvement de grève illimité au sein des salariés de l’Udsma de l’Aveyron. Une fin heureuse, donc, pour ce conflit parti de Millau lundi 8 mars.

"Les salariées ont fait de nombreuses avancées", poursuit le syndicaliste à l’issue des négociations, menées sous l’arbitrage de Mme Serre, directrice de la Direccte à la demande de la Préfecture. La prime HAD (hospitalisation à domicile), demandée par les salariées, a ainsi été accordée par la direction, et cette prime sera donnée à tous les personnels des 12 centres de soins de l’Aveyron, soit plus de 200 agents. Elle correspond environ à 400 euros par an et par agent et payée tous les trimestres. Accordé aussi l’application du taux de majoration des heures complémentaires pour les salariées à temps partiel, ainsi que la création de plusieurs postes pour le centre de soins de Millau (2 aides soignantes, une infirmière et une secrétaire).

Les salariées ont presque toutes voté "pour" (une voie contre) la signature de fin de conflit, et de ce fait la grève est terminée à l’UDSMA de Millau comme au niveau de l’Aveyron.