Retraite à 65 ans : travailler plus pour partir plus tôt ?
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Les négociations sur la réforme des retraites débutent cette semaine.
Le relèvement de l'âge légal de départ à la retraite à 65 ans, promesse de campagne d'Emmanuel Macron, constituera la base des négociations menées avec les partenaires sociaux qui s'ouvrent cette semaine sur l'équilibre financier du régime. Mais cet âge légal pourrait n'être que de 64 ans, avec des conditions... que les syndicats refusent de la même manière.
"On entre dans la concertation avec 65 ans. Si ça doit bouger, ça bougera. Les concertations ne sont pas inutiles", a déclaré une source gouvernementale. Pour l'instant, la piste privilégiée par le gouvernement serait de décaler l'âge de départ de 62 à 65 ans. Elisabeth Borne devrait présenter ce texte pour faire passer l'âge légal de départ à la retraite "entre le 10 et le 20 décembre", note Nice Matin.
Mais cet âge légal sera-t-il finalement plus bas ?
"Le président de la République s'est exprimé pendant la campagne, rappelle le porte-parole du gouvernement Olivier Véran. L'âge de 65 ans a été donné, ce qui ne veut pas dire que la concertation ne sera pas utile, nécessaire, et qu'elle ne peut pas faire changer les choses."
Néanmoins, le chef de l'Etat s'est dit "ouvert" à un départ légal à la retraite à 64 ans... sous réserves d'un allongement de la durée de cotisation, a-t-il lancé en direction des partenaires sociaux. "Si certains sont prêts à s'engager et à dire: nous, on ne veut pas aller jusqu'à 65 ans, mais en contrepartie, si vous faites ce geste, on est prêts à travailler un peu plus de trimestres".
Les syndicats restent opposés
C'est ce que craint la négociatrice de la CGT, Catherine Perret. Pour elle, une autre piste peu être envisagée, celle d'un mix entre une augmentation de l'âge légal à la retraite à 64 ans et une accélération du calendrier de la réforme des retraites de 2014, qui doit porter la durée de cotisation à 43 ans. "Ce serait plus injuste encore car ce serait la double peine, notamment pour les personnes qui ont des carrières hachées, donc souvent les femmes, et qui doivent travailler plus longtemps", a-t-elle déclaré à Reuters.
Fermement opposées à tout report de l'âge légal de départ à la retraite, les organisations syndicales doivent se réunir le lundi 5 décembre pour décider d'actions communes. "Je crois que sortir un âge légal de départ à la retraite à 64 ou 65 ans fin décembre et début janvier, c'est mettre beaucoup de conflit dans le pays", a lancé lundi, le secrétaire général de la CFDT, Laurent Berger.
Catherine Perret précise que s'il y avait une mobilisation intersyndicale, elle débuterait probablement en janvier. Soit après la présentation du texte par Elisabeth Borne, mais alors que les parlementaires commenceraient à examiner ce texte de réforme des retraites.
La Première ministre qui a fortement souhaité, le mardi 15 novembre devant ces mêmes députés, que cette réforme entre en vigueur "à l'été 2023".