Decazeville : des postes disponibles en contrat aidé

"Le gouvernement met beaucoup d’argent dans un plan de relance économique avec des aides aux entreprises, pour l’embauche, afin que tout le monde retrouve une activité", lance Marie-Paule Solofrizzo, directrice de l’agence Pôle emploi de Decazeville. "La Mission locale, Cap emploi, le conseil départemental et Pôle emploi sont les quatre acteurs phare chacun auprès de leur public pour mettre en place ces mesures et les règles sont les mêmes pour tous", ajoute la responsable.

Aides de 80 % du salaire

Et Marie-Paule Solofrizzo de mettre l’accent sur les contrats aidés qui permettent aux personnes actives, sans emploi, et pas forcément inscrite à Pole emploi d’envisager un retour à l’emploi avec des CDD mais aussi des CDI. "Le contrat aidé permet à l’employeur de bénéficier d’une aide pour la prise en charge du salarié", précise Marie-Paule Solofrizzo. Les aides vont de 45 à 80 % du salaire suivant les publics, mais en zone de revitalisation rurale, comme c’est le cas en Aveyron, ces aides atteignent souvent le plafond le plus haut. "Mais il faut que l’employeur accepte que la performance du salarié ne soit pas tout de suite au rendez-vous", ajoute la directrice de Pôle emploi Decazeville. Mais les avantages pour le bénéficiaire sont de pouvoir suivre un parcours de formation en interne, de bénéficier d’un accompagnement professionnel et de l’acquisition d’expérience professionnelle.

Pour les secteurs marchand et non marchand

Ces contrats aidés concernent le secteur non marchand : "Le contrat d’accompagnement dans l’emploi-Parcours emploi compétences (CUI-CAE/PEC), avec une prise en charge du salaire brut de référence de 45 % à 80 % selon le bénéficiaire, en CDD ou CDI, avec une durée minimale de 20 heures hebdomadaire ; cette mesure est réservée aux collectivités territoriales telles que les mairies, communautés de communes, syndicat mixte…), administrations, associations, maisons de retraite, centres sociaux, établissements publics comme école, collège, lycée privés ou publics".

Mais aussi le secteur marchand : "Le contrat initiative emploi (CUI-CIE), avec une prise en charge du salaire brut de référence de 47 % pour le public de moins de 26 ans ou bien de moins de 30 ans en situation de handicap, en CDD ou CDI, avec une durée minimale de 20 heures hebdomadaire. Cette mesure est réservée aux autres entreprises ne relevant pas du secteur non marchand comme les commerces, entreprises privées, industries, artisans, etc."

Deux emplois à saisir sur la commune d’Ambeyrac

Exemple de la première catégorie ; du secteur non marchand avec deux contrats aidés proposés par la mairie d’Ambeyrac qui recherche des personnes pour deux postes d’assistant de vie scolaire, chacun de 20 heures par semaine, des contrats CDD de 9 mois. "Des postes pour lesquels nous n’avons pour l’instant aucun candidat, alerte Marie-Paule Solofrizzo car souvent les gens ne savent pas que ces types de contrats existent". Et de résumer : "Le contrat aidé est le fruit de la rencontre entre un employeur, un salarié et un emploi".

Si vous êtes intéressé par cette offre d’emploi, référence n117FSKV, rendez-vous à Pôle emploi Decazeville, ouvert du lundi au vendredi sans rendez-vous de 8 h 45 à 12 h 45.